Θετικό είναι το πρόσημο που προσδίδουν στο νέο πακέτο στήριξης επιχειρήσεων και εργαζομένων σε μια πρώτη ανάγνωση οι κοινωνικοί εταίροι. Εκπρόσωποι συνδικαλιστικών και εργοδοτικών οργανώσεων, φιλοξενούμενοι στην εκπομπή Alpha Ενημέρωση διέκριναν ως θετική τη στόχευση που υπάρχει στο νέο πακέτο της Κυβέρνησης, συνδέοντας το με την οικονομική στενότητα που υπάρχει στα κρατικά ταμεία.
Ο Αναπληρωτής Γραμματέας της ΣΕΚ Μιχάλης Μιχαήλ είπε ότι το σχέδιο είναι στη σωστή κατεύθυνση και ορθά κάποιοι κλάδοι έμειναν έξω λόγω της επαναδραστηριοποίησης τους. Δίνεται είπε στήριξη σε αυτούς που έχουν τη μεγαλύτερη ανάγκη. Στα θετικά καταγράφει ότι πρόκειται για συνέχεια των προηγούμενων μέτρων κάτι που αυξάνει την περίοδο προστασίας των θέσεων εργασίας λόγω της πρόνοιας που υπάρχει ώστε να μην μπορούν οι επιχειρήσεις που συμμετέχουν να προβαίνουν σε απολύσεις. Ως θετικό καταγράφει και την αλλαγή της μεθοδολογίας αποζημίωσης που πλέον η στήριξη δίνεται στις επιχειρήσεις οι οποίες θα πρέπει να αποπληρώνουν πλήρως τον μισθό των εργαζομένων.
ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ
Η Αναπληρώτρια Γενική Γραμματέας της ΠΕΟ, Σωτηρούλα Χαραλάμπους σε μια πρώτη ανάγνωση είπε ότι τα μέτρα είναι προς την ορθή κατεύθυνση και χαρακτήρισε θετική την κατηγοριοποίηση του ξενοδοχειακού τομέα ξεχωριστά. Εξέφρασε κάποια ανησυχία για το μέλλον των λεγόμενων εποχικών εργαζομένων στα ξενοδοχεία λέγοντας ότι είναι ένα ζήτημα που θα πρέπει να δούμε γιατί κάποιοι από αυτούς ενδεχομένως να μείνουν με το επίδομα των 360 ευρώ. Παράλληλα τόνισε πως θα πρέπει να υπάρχει επαγρύπνηση σε τομείς που δεν υπάρχει συνδικαλιστική παρουσία και ως εκ τούτου ασκούνται οι μεγαλύτερες πιέσεις.
Εκ μέρους των εργοδοτών, ο Διευθυντής Εργασιακών σχέσεων του ΚΕΒΕ, Αιμίλιος Μιχαήλ, χαιρέτισε τα μέτρα σημειώνοντας ότι περιλαμβάνουν αρκετές από τις εισηγήσεις της οργάνωσης. Ερωτηθείς κατά πόσο τα μέτρα αυτά είναι αρκετά για να στηρίξουν τις επιχειρήσεις, εστίασε στον παράγοντα τουρισμός λέγοντας πως αυτό θα φανεί στην πορεία αναλόγως των επιδόσεων και των αφίξεων. Διευκρίνισε πως ναι μεν οι επιχειρήσεις δεν μπορούν να κάνουν απολύσεις λόγω πλεονασμού, μπορούν όμως όπως είπε να κάνουν απολύσεις για πειθαρχικούς λόγους.
