Με την αγωνία να κορυφώνεται όσο πλησιάζει η νέα τουριστική περίοδος, ο ΣΤΕΚ εκπέμπει ύστατο σήμα κινδύνου ώστε να ληφθούν άμεσα μέτρα και αποφάσεις για επίλυση του τεράστιου προβλήματος της έλλειψης προσωπικού στον ξενοδοχειακό κλάδο. Αν και το θέμα έχει τεθεί επιτακτικά εδώ και μήνες, εντούτοις, οι ξενοδοχειακές επιχειρήσεις βρίσκονται ακόμα στο περίμενε με τα χρονικά περιθώρια να στενεύουν ανησυχητικά.

Πρόεδρος του ΣΤΕΚ Άκης Βαβλίτης

«Οι ενδείξεις για το 2022 είναι ιδιαίτερα ενθαρρυντικές και θα μπορούσε να αποτελέσει το έτος ουσιαστικής ανάκαμψης έπειτα από δύο πολύ δύσκολα χρόνια. Ωστόσο, με τα σημερινά δεδομένα θα αναγκαστούμε να αφήσουμε δωμάτια άδεια και παρεμφερείς υπηρεσίες εκτός λειτουργίας αφού πρακτικά θα είναι αδύνατο να ανταπεξέλθουμε στην αυξημένη ζήτηση»

Επιστολή σε Υπουργούς Εργασίας και Οικονομικών

Η κοινή επιστολή ΣΤΕΚ – ΠΑΣΥΞΕ προς τους υπουργούς Εργασίας και Οικονομικών, με κοινοποίηση στους υπουργούς Συγκοινωνιών και Τουρισμού, στην οποία παρατίθενται τα δεδομένα και το επείγον του θέματος εργοδότησης προσωπικού από τρίτες χώρες, δεν έχει ακόμα απαντηθεί. Είναι ξεκάθαρο πως στην περίπτωση που δεν ληφθούν άμεσα και επαρκή μέτρα, η Κύπρος θα βρεθεί σε ιδιαίτερα δυσχερή θέση έναντι του ανταγωνισμού και ταυτόχρονα οι συνέπειες θα μεταφερθούν και σε άλλους παρεμφερείς τομείς οικονομικής δραστηριότητας.

Την ίδια ώρα, ενδεχόμενη μείωση της προσφερόμενης ποιότητας στον πελάτη ή ακόμη και ελλιπής παροχή της, θα έχει αλλεπάλληλες συνέπειες στο στόχο για αναβάθμιση και εμπλουτισμό του προϊόντος και γενικότερα στην εικόνα του προορισμού. Συνυπολογίζοντας τις συνέπειες και το πλήγμα στην οικονομία (μείωση εσόδων και φόρων) από τη μείωση του αριθμού των τουριστών, θα χρειαστούν πολλά χρόνια για να ανακάμψει πλήρως το τουριστικό μας προϊόν, όχι μόνο από τις επιπτώσεις της πανδημίας, αλλά και από ένα ζήτημα το οποίο με θέληση και γρήγορες κινήσεις μπορούμε να διαχειριστούμε όσο το δυνατό πιο ομαλά. 

Με δεδομένο ότι η διαδικασία για πρόσληψη εργαζομένων από τρίτες χώρες χρειάζεται αρκετούς μήνες για να  ολοκληρωθεί, ο ΣΤΕΚ καλεί τις αρμόδιες αρχές να προχωρήσουν άμεσα με σχέδιο που να επιτρέπει και να διευκολύνει τη συγκεκριμένη διαδικασία. Σε περίπτωση περαιτέρω καθυστέρησης, τα αποτελέσματα θα είναι καταστροφικά και η νέα τουριστική σεζόν 2022 θα  πληγεί με τις όποιες προαναφερόμενες σοβαρές συνέπειες.

ΟΕΒ

Μιλώντας το Alphanewslive ο Γενικός Διευθυντής της ΟΕΒ, Μιχάλης Αντωνίου, ανέφερε ότι η Υπουργός Εργασίας βρίσκεται στο στάδιο της διαδικασίας έτσι ώστε να οργανωθούν τα όσα αποφασίστηκαν στην συνάντηση της 23ης Δεκέμβρη μεταξύ των κοινωνικών εταίρων. Σχολιάζοντας σχετικά είπε ότι, “η σεζόν ξεκινά και εμείς εργατικό δυναμικό δεν έχουμε”. 

Παγκόσμιο Συμβούλιο Ταξιδιών και Τουρισμού

Σε πρόσφατη έκθεση του, το Παγκόσμιο Συμβούλιο Ταξιδιών και Τουρισμού (World Travel and Tourism Council), τονίζει πως η προσπάθεια ανάκαμψης του τομέα το 2022 τελεί υπό την αίρεση επίλυσης του συγκεκριμένου προβλήματος. Παρόμοιου είδους προβλήματα αντιμετωπίζουν μεγάλες τουριστικές αγορές όπως της Ιταλίας, της Ισπανίας, της Πορτογαλίας, της Γαλλίας, του Ηνωμένου Βασιλείου και των Ηνωμένων Πολιτειών.

Η βασική εισήγηση του Συμβουλίου για αντιμετώπιση του προβλήματος, αφορά στη διευκόλυνση της μετακίνησης ανθρώπινου δυναμικού. «Οι κυβερνήσεις πρέπει να αναθεωρήσουν τις μεταναστευτικές τους πολιτικές, να διευκολύνουν τις διαδικασίες έκδοσης βίζας, να προωθήσουν τοπικές αγορές και να αντιμετωπίσουν θέματα που μπορεί να προκύπτουν από φορολογικές συμβάσεις».

Ο ΣΤΕΚ είναι στη διάθεση της κυβέρνησης και των αρμόδιων φορέων για εξεύρεση μακροχρόνιων και βιώσιμων λύσεων στο ζήτημα αλλά τη δεδομένη στιγμή και για να σωθεί τουριστικά το 2022, χρειάζεται να παρθούν άμεσα αποφάσεις που να επιτρέπουν την εργοδότηση προσωπικού από τρίτες χώρες.