Την ανάγκη να διεξαχθεί κοινωνικός διάλογος για την μεταρρύθμιση του συστήματος Κοινωνικών Ασφαλίσεων, ώστε να ενισχυθεί περισσότερο ο αναδιανεμητικός του ρόλος διασφαλίζοντας αξιοπρεπείς συντάξεις για όλους, καθώς και για την αξιοποίηση του αποθεματικού του Ταμείου και την εφαρμογή επενδυτικής πολιτικής ώστε να διασφαλισθεί η οικονομική βιωσιμότητα του ταμείου και η επάρκεια των συνταξιοδοτικών παροχών, αναδεικνύει, με επιστολή της στην Υπουργό Εργασίας, η ΔΕΟΚ. Σε ανακοίνωση της, η ΔΕΟΚ αναφέρει ότι η Κοινωνική Ασφάλιση στην Κύπρο αντιμετωπίζει σημαντικές προκλήσεις όπως το δημογραφικό πρόβλημα, η άτυπη απασχόληση η αδήλωτη εργασία, η επάρκεια των συνταξιοδοτικών παροχών και το συνταξιοδοτικό χάσμα μεταξύ των φύλων. «Ο δείκτης γεννήσεων στην Κύπρο καταγράφει αρνητικό πρόσημο, το προσδόκιμο όριο ζωής αυξάνεται ενώ το συνταξιοδοτικό χάσμα των γυναικών βρίσκεται στο 48%. Τα τελευταία χρόνια ένας μεγάλος αριθμός νέων ανθρώπων εισέρχεται στην αγορά εργασίας με μεγάλη καθυστέρηση και εξαιρετικά χαμηλούς μισθούς με αποτέλεσμα να κινδυνεύουν με κοινωνικό αποκλεισμό και συντάξεις φτώχειας», σημειώνει.
Η ΔΕΟΚ, αναφορικά με την αναλογιστική μείωση των συντάξεων για άτομα που συνταξιοδοτούνται από το 65ο έτος, επαναφέρει το αίτημα για εξαίρεση από το μέτρο των εργαζομένων σε βαριά χειρωνακτικά επαγγέλματα καθώς και των γυναικών που παρουσιάζουν μεγάλα κενά στην ασφαλιστική τους κάλυψη λόγω της ανάγκης να ανταποκριθούν στις οικογενειακές τους υποχρεώσεις. Επιπρόσθετα, η ΔΕΟΚ προτείνει την διεξαγωγή μελέτης από το ΥΕΚΠΑ ώστε να καταγραφούν οι κοινωνικές επιπτώσεις και να αξιολογηθεί ο κοινωνικός αντίκτυπος του μέτρου. «Το πόρισμα της μελέτης θα πρέπει να αξιοποιηθεί ώστε να σχεδιαστούν τα απαραίτητα μέτρα που να καθιστούν την Κοινωνική Ασφάλιση περισσότερο δίκαιη και αποτελεσματικότερη στην αντιμετώπιση της φτώχειας σε όλες τις κατηγορίες συνταξιούχων», καταλήγει.
